Мы рады приветствовать Вас
на странице  профсоюзной организации

МДОУ "Детский сад № 124"

С 9 января 2017 года в МДОУ "Детский сад № 124" создан профсоюзный комитет!


Шишкина Екатерина Константиновна– председатель  ППО (первичной профсоюзной организации) в МДОУ "Детский сад № 124".

Профессиона́льный сою́з (профсою́з) — это добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов.

КОЛЛЕКТИВНЫЙ  ДОГОВОР МДОУ "Детский сад № 124"

Задачи Профсоюза:

  • Добивается повышения благосостояния и жизненного уровни членов Профсоюза работников образования и науки;  
  • Обеспечивает защиту права каждого члена Профсоюза работников образования и науки на труд, получение профессии и повышение квалификации, справедливую и своевременную оплату труда;  

  • Содействует охране здоровья, созданию здоровых и безопасных условий труда членов Профсоюза работников образования и науки;

  • Осуществляет общественный контроль за практической реализацией признаваемых законом приоритетов в сфере образования и науки;  

  • Осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства РФ, затрагивающего трудовые, экономические и социальные интересы  членов Профсоюза работников образования и науки, создает технические и правовые инспекции труда, профсоюзные юридические службы и консультации, службы доверенных врачей;

  • Укрепляет организационное единство, развивает солидарность, взаимопомощь и сотрудничество профсоюзных организаций и членов Профсоюза работников образования и науки.

Для достижения целей профсоюзная организация:
  • ведет коллективные переговоры с администрацией ДОУ;
  • заключает от имени работников ДОУ коллективный договор и контролирует его реализацию;
  • осуществляет общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, правил и норм охраны труда в отношении членов Профсоюза;
  •  осуществляет информационное обеспечение членов Профсоюза, ведет разъяснительную работу в ходе коллективных акций;
  • представляет интересы членов Профсоюза (по их поручению) при рассмотрении индивидуальных трудовых споров;
  • участвует в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов);
  • по поручению членов Профсоюза, а также по собственной инициативе  обращается с заявлениями в защиту их трудовых прав в органы, рассматривающие трудовые споры и др.

Права и обязанности члена Профсоюза:
Члены Профсоюза имеют право:
 
  •  обращаться в профсоюзный орган и организацию за консультацией, с заявлениями, предложениями и получать ответ по существу обращения;
  •  на помощь в прохождении медицинской экспертизы при временной или стойкой утрате трудоспособности;
  •  участвовать в деятельности Профсоюза, в том числе выработке, обсуждении и принятии решений, осуществлении контроля за их выполнением;
  •  избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции, собрания;
  •  участвовать в работе профсоюзных собраний, конференций, а также заседаниях профсоюзных органов при рассмотрении вопросов его деятельности или поведения;
  •  свободно обсуждать любые вопросы профсоюзной жизни на заседаниях комитетов Профсоюза, собраниях, конференциях и др., а также в средствах массовой информации, вносить предложения, открыто высказывать и отстаивать свое мнение;
  •  пользоваться другими права, предусмотренными Уставом профсоюза, Общим Положением о первичной профсоюзной организации.

Члены Профсоюза обязаны:
 
  •  соблюдать Устав Профсоюза, выполнять возложенные на него профсоюзные обязанности и поручения, участвовать в работе своей профсоюзной организации, выполнять решения профсоюзных органов, заботиться об авторитете профсоюзной организации, не допускать действия, противоречащие настоящему Уставу;
  •  выполнять обязанности, предусмотренные трудовым и коллективным договорами (соглашениями), правилами внутреннего трудового распорядка;
  •  ежемесячно, в установленном размере и порядке уплачивать членские и профсоюзные взносы;
  •  поддерживать коллективные действия Профсоюза, направленные на защиту трудовых и социально-экономических прав и интересов членов Профсоюза.

    КАК ВСТУПИТЬ В ПРОФСОЮЗ?

    Каждый работник нашей образовательной организации может написать заявление в профсоюзный комитет о приеме в профсоюз и в бухгалтерию – о взимании членских профсоюзных взносов и передать их в профсоюзный комитет.

    Вы считаетесь принятым в профсоюз со дня принятия решения собранием или профсоюзным комитетом о приеме в члены профсоюза. Подтверждением членства в профсоюзе является профсоюзный билет, который выдается профсоюзным комитетом и хранится у Вас. Дата приема в профсоюз исчисляется со дня подачи заявления в первичную профсоюзную организацию.

    КТО ИМЕЕТ ПРАВО БЫТЬ ЧЛЕНОМ НАШЕГО ПРОФСОЮЗА?

    Членом профсоюза может стать каждый работник учреждения или организации образования, органа управления образованием, уплачивающие членские взносы и пользующиеся доверием профсоюзной организации.

    ЧТО ДАЕТ НАМ ПРОФСОЮЗ?

    - Стабильность трудовых отношений.

    - Приобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры.

    - Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала.

    - Правовую и юридическую помощь.

    - Организацию отдыха работников и их детей.

    - Организацию и проведение культурных мероприятий.

    - Материальную помощь работникам.

    ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ППО МДОУ «ДЕТСКИЙ САД № 124»

    В соответствии со ст. 371 Трудового Кодекса РФ мнение профсоюзного органа учитывается в следующих случаях:   

    - разработка и утверждение инструкций по охране труда работников;

    - распределение учебной нагрузки (для педагогических работников);

    - принятие локальных нормативных актов, утверждение правил внутреннего трудового распорядка;

    - утверждение графика отпусков;

    - установление системы оплаты и стимулирования труда;

    - распределение стимулирующего фонда оплаты труда;

    - установление стимулирующих доплат и надбавок;

    - проведение аттестации педагогических работников;

    - применение дисциплинарного взыскания в отношении члена профсоюза;

     -расследование несчастных случаев на производстве.

    ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РАБОТЫ ПРОФСОЮЗНОГО КОМИТЕТА МДОУ «ДЕТСКИЙ САД № 124»

    - повседневная забота об улучшении охраны труда;

    - защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и интересов членов профсоюза работников ДОУ;

    - осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства, удовлетворения культурных запросов членов профсоюза и их семей, расширением сфер социального страхования членов профсоюза;

     - обеспечение реального доступа к заключению договоров и соглашений с администрацией, контроль за исполнением договоров и соглашений между профкомом и администрацией;

    - проведение в жизнь решений вышестоящих профсоюзных органов, решений конференций и общих собраний.

    ССЫЛКИ НА САЙТЫ ВЫШЕСТОЯЩИХ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНОВ

    Городской комитет профсоюза работников образования и науки РФ http://www.yar-edudep.ru/razdely/gorodskoj-komitet-profso/

    Ярославская областная организация Профсоюза работников народного образования и науки РФ http://www.eseur.ru/yaroslavl/Oblastnaya_organizaciya//

    Федерация Независимых Профсоюзов России http://www.fnpr.ru/

    Общероссийский Профсоюз образования http://www.ed-union.ru/

Страница обновлена 24.11.2021